Kolem asertivity bylo řečeno už mnohé. Jedni ji obhajují, druzí zatracují. Jak to tedy s asertivitou vypadá dnes? Je toto téma stále aktuální i v dnešní hektické době? 

Asertivita je komunikační dovednost, se kterou bychom se měli naučit pracovat všichni. 

Tisková zpráva jako taková je prakticky jedním z nejpoužívanějších žurnalistických útvarů vůbec. Čistě informativní charakter je dán dodržováním pevně daných pravidel a stylu. O tom jak má taková správná tisková zpráva vypadat, již pojednává dostatek článků a odborné literatury. Ale i já se zde nemohu vyhnout citování základních otřepaných premis, které se správné tiskové zprávy týkají.

Když už se dostanete do situace, kdy jste se stali vy sami obětí mobbingu, nevzdávejte se, bojujte. Pokud si ale budete klást stále dokola otázky typu: Proč zrovna já? Čím jsem si to zasloužil? Jak dlouho to ještě mohu vydržet? Nic se nevyřeší. Vaše nečinnost bude jenom stále více posilovat pozici útočníka. A když se v takovém případě za Vás nepostavili ani Vaši kolegové, svým tichým přihlížením se stávají spolupachateli. A to jste některé z nich mohli do té doby považovat za přátele. 

V posledních letech se pojem PR [pí ár] začal uplatňovat a používat již v běžné komunikaci, a to nejen ve firemních kruzích, ale i široká veřejnost význam tohoto slova už v obecné míře zná. PR je tedy nejjednodušeji řečeno dle svého doslovného překladu „Public relations“ - vztahy s veřejností.

Každý podnik si musí stanovit své hlavní zásady a pravidla chodu. Ve stylu řízení se odráží i chování zaměstnanců. Pokud se rozhodneme uplatňovat striktní autoritativní přístup chování k podřízeným, začneme se pouze přibližovat strojům směřujícím slepě za svým cílem.

Obchodní schůzka, která je nezbytnou součástí každodenního života nejenom všech podnikatelů s sebou přináší mnoho společenských konvencí. V tomto článku se budeme věnovat faktoru prostoru a jeho významu. Nemluvíme o prostoru, ve kterém se schůzka odehrává, ale o Vašem osobním prostoru kolem Vás.